春节，是我国最重要的传统节日之一，家家户户都会欢聚一堂，共度佳节。有些人在春节期间需要坚守岗位，辛勤工作。2026年春节哪几天有加班费？春节加班费从几号算起呢？下面，我们就来详细了解一下。
2026年春节放假安排
根据我国法定节假日安排，2026年春节放假时间为2月10日至2月16日，共计7天。2月10日（除夕）至2月12日（正月初二）为法定假日，2月13日（正月初三）至2月16日（正月初六）为调休假日。
2026年春节加班费计算
根据《中华人民共和国劳动法》规定，法定假日安排加班的，用人单位应当按照不低于工资的300%支付加班费。而调休假日安排加班的，用人单位应当按照不低于工资的200%支付加班费。
1. 法定假日加班费计算
以2026年春节为例，法定假日共有3天，即2月10日（除夕）、2月11日（正月初一）和2月12日（正月初二）。如果员工在这3天加班，加班费计算如下：
（1）除夕（2月10日）：工资×300%
（2）正月初一（2月11日）：工资×300%
（3）正月初二（2月12日）：工资×300%
2. 调休假日加班费计算
以2026年春节为例，调休假日共有4天，即2月13日（正月初三）、2月14日（正月初四）、2月15日（正月初五）和2月16日（正月初六）。如果员工在这4天加班，加班费计算如下：
（1）正月初三（2月13日）：工资×200%
（2）正月初四（2月14日）：工资×200%
（3）正月初五（2月15日）：工资×200%
（4）正月初六（2月16日）：工资×200%
春节加班费从几号算起
根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位安排加班的，应当提前与劳动者协商。春节加班费从员工实际加班的第一天开始计算。
以2026年春节为例，如果员工在2月10日（除夕）开始加班，那么春节加班费将从2月10日开始计算。
春节加班费支付方式
1. 部分单位在春节加班期间，会为员工发放加班费补贴，具体金额由单位自行决定。
2. 部分单位会在春节结束后，将加班费与工资一起发放。
3. 部分单位会在春节前，将加班费一次性发放给员工。
春节加班注意事项
1. 劳动者有权拒绝用人单位安排的加班，但需提前与用人单位协商。
2. 用人单位安排加班，应当与劳动者协商，并支付加班费。
3. 劳动者加班期间，用人单位应当保障劳动者的合法权益，如提供必要的休息时间和安全保障。
4. 劳动者如遇到用人单位拖欠加班费等问题，可向当地劳动监察部门投诉。
2026年春节加班费从员工实际加班的第一天开始计算，法定假日加班费为工资的300%，调休假日加班费为工资的200%。劳动者在春节期间加班，有权获得相应的加班费。希望以上信息对大家有所帮助。祝大家春节快乐，阖家幸福！